●▫️ بيانات المجموعة ▫️● |
● المجموعة رقم (76) كتب إدارة واقتصاد وأبحاث ورسائل علمية ▫️♡_تحتوي على الكتب التالية_♡▫️ دور نظام المعلومات الإدارية في اتخاذ القرارات دور و مسؤولية المراجع الداخلي تقييم الانتقال الأولي من النظام القديم الى النظام المحاسبي المالي.pdf تقييم جودة اداء وسائل الاستثمار الرابحة المضاربة المشاركة الايجارة المنتهية بالتمليك في البنوك الاسلامية الاردنية.pdf تقييم فاعلية نظم الرقابة الداخلية في البنوك التجارية في الكويت.pdf تقييم فعالية برامج تدريب الموارد البشرية دراسة ميدانية بالمؤسسة الوطنية لعتاد الأشغال العمومية فرع مركب المجارف و الرافعات.pdf تقييم مدى فعالية النظام المحاسبي في مؤسسة الموانئ في دولة الكويت وإمكانية تطويره.pdf تقييم مدى نجاح مشروع الحكومة الإلكترونية - رسالة علمية.pdf تقييم-الدور-التمويلي-للزكاة-في-الجزائر.pdf تقييم-المؤسسة-ودوره-في-اتخاذ-القرار-في-إطار-التحولات-الاقتصادية-بالجزائر-هواري-سويسي - دكتوراه.pdf تقييم-آلية-توزيع-أموال-الزكاة-بين-مكافحة-ظاهرة-الفقر-وتمويل-المشاريع-الاستثمارية.pdf تقييم-تجربة-دول-مجلس-التعاون-الخليجي-لدور-الزكاة-في-تعزيز-التنمية-البشرية.pdf تقييم-تجربة-صندوق-الزكاة-الجزائري-للفترة-2003-2012.pdf تقييم-دور-التجربة-الوقفية-الكويتية-في-تحقيق-التنمية-المجتمعية-المستدامة.pdf تقييم-مشاريع-ديوان-الزكاة-السودا-ن-في-ظل-مقاربة-تحقيق.pdf تكنولوجيا المعلومات اقتصاد المعرفة ومجتمع مابعد الحداثة.pdf تمويل التنمية الاقتصادية من منظور اسلامي.pdf تمويل المشروعات حديثا في ظل الاسلام - الرسالة العلمية.pdf تمويل المشروعات في الإسلام.pdf تمويل-التنمية-بين-النظام-الوضعي-والنظام-الإسلامي-دراسة-مقارنة-خبابة-عبد-الله-وتوفيق-غفصي.pdf تنظيم-وإدارة-هيئة-صندوق-الحج-وشؤون-الحجيج-بماليزيا.pdf تنمية الموارد البشرية في ظل الاقتصاد المبني على المعرفة دراسة حالة كلية العلوم الاقتصادية و العلوم التجارية و علوم التسيير.pdf مع تمنيات " مكتبة لسان العرب " لقرّائها وأحبّائها ومتابعيها الكرام بالقراءة الممتعة النافعة والاستفادة العلمية. ▫️_♡_🕋 الله ﷻ_محمد ﷺ 🕌_♡_▫️ ● الحجم بالميجا: 111.0 |
●▫️ تحميل المجموعة ▫️● |
📮 رابط مباشر لتحميل المجموعة ▫️ أذكر الله وأضغط هنا للتحميل |
2022/11/27
المجموعة رقم (76) كتب إدارة واقتصاد وأبحاث ورسائل علمية ، pdf
بسم الله الرحمن الرحيم
No comments:
Post a Comment